Des négociations sur les moyens au point mort Malgré une apparente tolérance, la Direction a acté la suppression de l’ensemble des moyens acquis de haute lutte sur près de 20 ans, ramenant le CSE et les organisations syndicales au strict minimum légal. Ce cadre est totalement inadapté à notre réalité : Un modèle multi-sites :…
Vous vous demandez peut-être pourquoi vous ne recevez plus d’informations syndicales ? Nous allons vous expliquer pourquoi … Historiquement, nos accords d’entreprise garantissaient un canal d’information direct et transparent : 12 tracts par an, complétés par 2 tracts par négociation, étaient envoyés directement dans vos boîtes mail professionnelles. Depuis les élections professionnelles de novembre…
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